El encuentro, realizado en la UCAT, reunió a los sectores académico, empresarial, sindical, civil, gubernamental y emprendedor para construir una legislación adaptada a la realidad del estado Táchira.
San Cristóbal, 16 de abril de 2026. – Con un auditorio completamente lleno, la Universidad Católica del Táchira (UCAT) fue escenario del foro “Táchira en Consenso: Hacia una Reforma Laboral”, un espacio de diálogo plural que convocó a jóvenes, académicos, gremios empresariales, representantes sindicales, intelectuales, voceros del gobierno regional y miembros del ecosistema emprendedor, con el objetivo de generar propuestas concretas para la actualización de la Ley Orgánica del Trabajo (LOTTT), atendiendo las particularidades de la zona fronteriza.
La iniciativa fue organizada de manera conjunta por la UCAT, a través de su Cátedra de Frontera “Mons. Dr. Mario del Valle Moronta Rodríguez”; la Cámara de Comercio e Industria del Estado Táchira; Fedecámaras Táchira; y Fundesta, en representación de la Gobernación del Táchira.
Un debate necesario para la frontera
Durante el encuentro, los ponentes coincidieron en la urgencia de actualizar el marco legal vigente para impulsar la productividad y mejorar la calidad de vida de los trabajadores. Yensy Meneses, coordinador de la Cátedra de Frontera de la UCAT, destacó que el evento busca “impulsar un consenso para que el diálogo social vuelva a aparecer en los escritos de esta sociedad venezolana”, subrayando que se necesita una legislación laboral que impulse el desarrollo en el eje fronterizo Táchira-Norte de Santander.
Entre los temas abordados se encontraron la flexibilización y estabilidad laboral, la transparencia salarial, el teletrabajo, las prestaciones sociales y la inamovilidad laboral.
Emprende Táchira también dijo presente en la UCAT
En el marco del debate sobre la Reforma Laboral, Daniel Escalona, presidente de Emprende Táchira, asistió al recinto universitario para escuchar de primera mano las propuestas de los distintos sectores. Su objetivo: recoger inquietudes y aportar la visión del emprendimiento tachirense en una discusión que afecta directamente el futuro del trabajo en Venezuela.
Desde la organización emprendedora, destacaron que las nuevas formas de trabajo, la generación de empleo independiente y los retos de formalización de los emprendedores deben ser considerados en cualquier actualización de la legislación laboral, especialmente en una región fronteriza con alta dinámica comercial y creatividad empresarial.
Táchira lidera el debate laboral desde la academia y el territorio
El Dr. Carlos Trompiz, coordinador del Gabinete de Economía y Desarrollo de la Gobernación del Táchira y presidente de Fundesta, señaló que el gobernador Freddy Bernal estará atento a los resultados de este diálogo, reafirmando su interés en trabajar proyectos basados en estudios profundos de la realidad regional. “Desde el gobierno regional, impulsamos la participación activa del Táchira en la mesa de consenso laboral aperturada por la presidenta encargada, Delcy Rodríguez. No queremos ver esa mesa desde afuera: queremos participar”, afirmó Trompiz.
El resultado del foro será un documento técnico con visión territorial, que refleje las particularidades del estado fronterizo y su apuesta por una Venezuela productiva, progresista y autosostenible. Además, se anunció la creación de una comisión especial que sistematizará las propuestas debatidas.
Compromiso con la Zona Económica Especial del Táchira
En el marco del evento, se reafirmó el compromiso con la creación de la Zona Económica Especial del Táchira, que abarca nueve municipios estudiados científicamente junto al Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD). Su hoja de ruta apunta a generar inversión y empleo, impulsar la prosperidad económica, mejorar los servicios públicos, incrementar la actividad comercial y elevar la calidad de vida y la capacidad adquisitiva de las familias tachirenses.
